职位描述
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职位描述:
岗位职责:
1、建立健全培训体系,拟订/修订公司培训相关制度、流程,并监督执行;
2、负责公司人才梯队建设、内部讲师选拔与培养,完善内训课程体系;
3、负责公司内、外训工作的组织;
4、负责企业文化建设工作;
5、其他临时安排的事项。
1、25-35岁,性别不限,大专或以上学历,3年以上培训工作经验;
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程;具有构建现代化培训体系的理念,具有课程开发及实施操作经验;
3、较强的沟通表达能力、组织协调和分析判断能力。团队合作精神佳,服务意识强。熟练使用常用电脑办公软件;
4、具有敬业精神和良好的职业形象、职业道德。为人公正、谦和,看待事物客观,有较强的影响力和责任心。
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岗位职责:
1、建立健全培训体系,拟订/修订公司培训相关制度、流程,并监督执行;
2、负责公司人才梯队建设、内部讲师选拔与培养,完善内训课程体系;
3、负责公司内、外训工作的组织;
4、负责企业文化建设工作;
5、其他临时安排的事项。
1、25-35岁,性别不限,大专或以上学历,3年以上培训工作经验;
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程;具有构建现代化培训体系的理念,具有课程开发及实施操作经验;
3、较强的沟通表达能力、组织协调和分析判断能力。团队合作精神佳,服务意识强。熟练使用常用电脑办公软件;
4、具有敬业精神和良好的职业形象、职业道德。为人公正、谦和,看待事物客观,有较强的影响力和责任心。
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工作地点
地址:重庆渝北区重庆
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
重庆正合嘉地产顾问有限公司
- 房地产服务
- 200-499人
- 公司性质未知
- 重庆市渝北区高科财富园3号a幢1-1