岗位职责：
1、完成公司的整体运营计划方案，每月做出销售分析，及工作总结；
2、做好下属门店的全面管理工作，制作工作计划；
3、及时反馈在管理工作中的数据、信息统计，做好与上级领导的沟通；
4、对下属门店营业员的全面领导、管理，并和相关部门做好及时的沟通。

岗位要求：
1、大专以上学历，管理类相关专业毕业；善于调研、分析顾客需求和竞争对手；
2、6年以上市场运营工作经验，其中3年以上大型企业的高层业务管理实战工作经验；
3、负责区域的业务计划，检查、督营销各科的工作。