岗位职责1.帮助儿童提升素质，赢在未来：向家长传递儿童素质教育的优势和重要性；2.亮丽人生的起点：向家长介绍素质教学理念及特色，邀请家长带孩子参加试听课；3.帮助他人成就自己：通过面对面与家长进行有效沟通，引导家长报名并完成销售业绩；任职要求1.管理能力：学生会、社团、班干部负责人等，有管理、组织、协调能力，有销售经验，具备销售思维；2.基础能力：对销售工作有较高的热情，希望在教育行业发展，有一定亲和力；3.心理状态：踏实，不好高骛远，接地气，培养价值高；4.成功能力：具备较强的学习能力、优秀的沟通能力，良好的应变能力和抗压能力；5.心态决定成功：有强烈的事业心、有挑战高薪和创业的雄心；福利待遇1.高起点是成功的基石：公司营销高管亲自培养，学习营销和管理知识，培养营销思维；2.成功是脚踏实地做上来的：领导帮助规划晋升路线，入职四个月内业绩达标晋升主管，8个月内晋升课长并带团队；3.机会永远是给有准备的人：符合条件者优先推荐内部加盟人，有机会成为企业合伙人；4.挣多少自己说了算：薪酬体系，底薪 提成 奖金；5.幸福是奋斗出来的：带薪年假 每月团建 保险 国内外旅游 子女免费学习；6.买房前和大家一起过团队生活：免费提供三室一厅2-4人间住宿；7.报销入职报到及每年春节假期往返高铁票或机票；