岗位职责：1. 定位为渠道发展及管理部门，主要负责业务来源为面向法人单位客户的市场企划、渠道策略、业务拓展、客户经营等职能，重点加强基层机构渠道队伍建设，提升公司非车险业务发展能力；2. 负责团体非车险业务推动工作，根据业发展方向、目标进度、政策机遇开展业务推动活动，结合作战地图抓好项目认领和资源整合，形成项目进度滚动看板，深入渠道调研，制定渠道发展规划，引导机构深化渠道合作，形成重点合作渠道清单；3. 对接政保渠道/经纪公司、资格供应商的推动。任职要求：1. 18-35岁，本科及以上学历；2. 保险学、医学、土木工程、建筑、精算等相关专业。福利待遇：1、无责底薪 绩效 年终奖；2、国企企业，享受各种福利，与正式编制员工同工同酬；3、8小时工作制，周末双休，带薪年假，国家法定节假日正常休息。 年龄要求：18-35岁 职能类别：保险业务推动/督导