岗位职责：1、主责人力资源管理系统运行管理及有关基础性人事管理工作；2、负责做好集团公司各子公司新员工信息、职务、职称、岗位调动、奖惩等基础人事信息的建立、更新、维护工作；3、负责监督指导集团公司各子公司相关人事管理科室正确应用人事管理软件、及时做好本单位员工人事库信息的建立、更新和维护工作；4、负责做好集团公司职务、职称、岗位调动、奖惩等基础人事信息的建立、更新、维护工作；5、协助做好集团公司人力资源管理系统软件的优化、设计、调整及故障处理、人事报表、数据备份等工作；6、负责集团公司人事业务工作中形成的有关人事档案资料的年度整理、汇总、装订及归档管理工作；7、负责做好本部门有关通知、文件的收发管理。 岗位要求：1、本科学历，管理类、计算机相关专业； 2、踏实稳重、性格外向、沟通能力强、抗压能力强、有毅力，执行力强； 3、办公软件操作熟练，文字书写较好，主动学习能力较强； 4、职业目标明确，不随波逐流，逻辑思维能力强，文字能力强，稳定性好。 职能类别：人力资源信息系统专员 关键字：人事管理人事系统人事档案人事管理软件岗位调动人事信息 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护