职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
工作职责:
1、参与制动系统设计方案评审、ESOW/ESER审核、检查基准书编制/更新等;
2、负责生产现场制动相关重难点问题处理,试制阶段零部件技术状态确认、试制试装管理、设变验证、监控执行等;
3、参与相关部门组织的供应商质量保证能力审查。配合采购公司及集团质量部对新供应商准入评价;
4、参与组织对外购零部件新增供应商工装样件的确认,并负责组织试装、验证及评审工作;
5、负责产品技术资料、标准完善,负责制定、修改制动技术标准、成品车出厂制动技术标准等相关标准性文件;
6、负责VAVE、二轨开发、供应商现场审核、达产审核等;
7、负责制动系统零部件的试验、装车、市场等问题的整改方案制定、验证及落实。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、汽车专业类等相关专业;
2、熟练操作Word/Excel/Office/Outlook等办公软件,以及CATIA、Teamcenter等专业软件;
3、熟悉ESC/ABS/EPB/IPB等开发流程及常见问题排查解析,有one-BOX经验优先考虑;
4、熟悉制动零部件开发流程及相关技术规范、法律法规等;
5、较强的制动零部件的技术开发能力和技术改进能力。能快速处理制动系统开发过程中各阶段产生的问题;
6、工作积极主动、办事责任性强、有团队精神。组织协调、沟通能力强、解决问题思路条理清晰;
7、具有良好的书面表达能力,具有编制、审核各种技术文件的能力。
工作地点
地址:湖州长兴县吉利长兴汽车制造基地
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
刘女士/..HR
成都百兴世纪人力资源管理有限公司
- 行业未知
- 公司规模未知
- 公司性质未知
- 牡丹街