岗位职责：
1、负责总裁日常事务；
2、协助总裁处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；
3、根据公司人才梯队培养需要，前期的岗位为采购岗
4、完成总裁交办的其他督办、协调及临时性工作。
5、职业发展： 总裁秘书今后可作为各个经营、职能、董秘等高层管理人员进行重点培养。

任职要求：
1、本科以上学历，电子信息工程、机械制造等工科类、法律类、财经类等相关专业，优秀应届生或在校期间担任学生会主席的优先考虑；
2、年龄23-28岁、具备良好沟通协调能力，浙江***考虑；
3、语言；中英双语为工作语言，英语能作工作语言***；
4、具有高度的工作热情及严谨的工作态度。
5、职业发展： 总裁秘书今后可作为各个经营、职能、董秘等高层管理人员进行重点培养。