岗位职责：
1、全面统筹公司景区项目的规划、招商、运营等工作，全程策划、实施、管理及控制，以达到公司的经营目标；
2、建立健全并不断优化景区运营管理体系与管理制度，确保高效运营管理；
3、制定并完善景区商业运营组织架构，理顺业务流程，制定并主导实施业务链各岗位作业流程和监督管理流程；
4、制定景区销售目标和年度销售计划；
5、负责招商、企划和运营团队建设；监督执行景区品牌战略、营销推广、大型活动策划与实施等；
6、负责管理外部商业合作伙伴，建立客户档案，做好客户关系管理；定期调研国内旅游市场、分析景区经营数据，不断完善运营方案；
7、负责景区商业运营管理，协调相关部门工作，做好客户服务。
8、维护相关政府部门沟通工作。
9、完成公司交办的其他工作。
要求：
1、5年以上旅游景区运营管理经验，熟悉知名景区运营管理经验者优先；
2、熟悉旅游景区商业行业动态及运营发展趋势，熟悉商业运作流程，相关国家法律、法规与政策；
3、有广泛的社会实质客户与商业资源；
4、具有卓越的领导能力和执行力，良好的沟通交流能力，能承受较大的压力，高度的工作热情，良好的团队合作精神，善于培训及带领团队；
5、具有丰富的景区营运、经营管理经验；
6、能适应长期景区驻场工作。