1、负责开展项目上人员招聘、团队组建，根据项目的特点拟定招聘计划、落地和实施项目所需的人力招聘工作，对现场发现的问题及时进行调整，保证团队组建工作的顺利落地。 2、负责对新组建的项目人员开展新员工培训工作，加快团队融入； 3、负责项目考勤统计，薪酬核算，员工入离职办理，保证项目人事工作与总部的衔接，并对发现的问题给予纠偏。 4、完成领导交代的其他事项。