职责描述： 岗位职责： 1、根据二手车业务年度目标规划，制定各区域相应指标并进行滚动管理，制定包括置换、销售、延保、金融等商务政策，开发相应政策审核流程和标准； 2、负责推动二手车业务目标的达成，拆解关键问题，定义阶段性目标，通过团队协作达成目标； 3、负责二手车业务的内外部资源整合与业务运营，根据数据监控分析进行运营优化和改进； 4、负责二手车、试驾车认证运营工作，包括但不限于二手车、试驾车的评估、整备、认证、销售； 5、深入理解置换和认证业务，对二手车业务流程进行梳理和设计以及后续的优化和迭代。 任职要求： 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、5年以上二手车行业经验，3年以上主流汽车主机厂或者经销商经验； 3、具备二手车专业知识,有完整的二手车规划、运营经验,能独立完成相关业务标准、流程、规范的制定。 4、有数据统计，数据挖掘等数据分析技能，基于数据分析理解用户行为和变化趋势； 5、优秀的项目管理能力，把控优先级和整体节奏；优秀的跨部门沟通能力。