工作内容：
1、根据公司经营策略,制定部门年度工作计划与目标；
2、确保销售各项任务、利润目标、考评的达成；
3、主持公司日常运营工作；
4、公司外部关系、形象的建立和维持；
5、公司内部管理；
6、汇报经营和管理工作；
7、积极推进本部门的人员培养，提升整个团队实力。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、5年以上汽车行业从业经验，3年以上管理经验；
3、熟练掌握4S店运营流程，有较强的市场洞察力和较强的组织；
4、成熟、稳重、有较强的市场洞察和较强的组织协调能力和抗压能力。
总部面试地址：余杭区良渚街道金昌路1999-1号2幢五菱汽车4S店
浙江五菱集团涵盖：杭州、嘉兴、湖州、宁波、绍兴、台州、诸暨七大分公司，合计50余家4S店。
杭州地区门店：良渚金昌路总部店、拱墅区沈半路中心店、拱墅区汽车城店、滨江直营店、临平店、临安店、富阳店、桐庐店、建德店、淳安店。