一、岗位职责 结果导向，以完成招聘岗位招聘为目的开展招聘工作。 1.根据公司招聘需求及时发布和更新岗位信息，选择招聘渠道，撰写岗位JD。 2.独立自主完成人才简历筛选、意向沟通，联系候选人邀约面试，做好面试及其记录。 3.及时跟进招聘环节拿结果，对候选人进行OFFER发放，完成招聘管理闭环。 二、任职要求 1..具有超强的自驱力、执行力和沟通能力，善于与人沟通，做事结果导向! 2.人力资源专业本科以上学历，具有1年以上人力资源招聘经验（硬性要求，不接受小白），熟练掌握各大招聘软件使用规则和操作。 3.善于思考，认真负责，愿意与公司一起成长并能适应公司发展工作节奏，能够承受一定的工作压力。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护