岗位职责：

1、建设期所需的设备前期统筹、筛选、建议；

2、同公司其它部门沟通确定设备要求和采购明细；

3、同设计院及设备厂家、施工方落实设备落位图纸；

4、设备安装、调试过程的跟踪、监管，保障新厂顺利投产；

5、负责建立和健全设备的技术资料、设备档案管理制度、操作规程等体系文件。依据ISO体系实施有效管理；

6、负责公司所有设备的管辖和运行状况的掌控;制定设备三级管理制度，并组织实施；

7、负责设备部所有人员管理和工作调配，建立每个人的考核体系，对其工作业绩有考评权，薪资调整有建议权；

8、保障全公司所有设备的安全运行，以最经济的设备生命周期费用取得***的设备综合效能，确保设备经常处于良好的技术状态和工作状态；

9、深入现场，掌握人员和设备状况，坚持经常作如下检查；

1)、每日各岗位设备日常保养执行到位情况及考评结果公布；

2)、建立设备运行记录及交接班制度、掌握故障发生规律、发现异常、分析原因、并及时采取整改措施和根治措施;

3)、现场巡查各岗位操作者是否遵守设备操作规程，了解员工动态，发现不良倾向，及时纠正;

4)、现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患或有影响正常运行的重大故障迹象时，立即组织人员检查检修，及时处理:

10、学习TPM设备管理，结合实际情况推行TPM管理方法；

11、组织制定设备更新、改造工程计划、大项维修保养计划，备件购进计划，并组织实施；

12、负责公司全部动力设备管理，做好公司设备耗材、水、电、气能源动力管控工作；

13、负责就环保工作对监管方的沟通工作，保障无相关投诉或行政处罚；

14、了解设备及环保相关国家标准及法律法规；

15、完成领导交代的其它临时性工作；

职位福利：五险一金、双休法定休息、餐食交通补贴、满勤奖、员工生日、节日、体检、退休福利、婚丧礼金、子女升学礼金等。