1、负责公司筹建准备，协助处理人力资源相关的工作，开展各项人力资源工作； 2、处理日常办公室内务工作，包括后勤、监督、执行、采购等； 3、处理公司基础财税事务； 4、负责公司对外接待工作； 任职资格： 1、形象良好，本科以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业优先； 2、3-5年以上行政工作经验，熟悉行政工作流程和规范。 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责、细致周到。 4、有良好的服务意识和执行力，思维清晰、头脑敏捷，具有较高的原则性与灵活性； 5、熟练使用各项日常办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。有驾照。 6. 具有良好的文字表达和语言沟通能力。