岗位职责： 1、负责团队销售和全面的经营管理工作； 2、制定达成年度目标相关管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整，保证组织体系的统一、高效； 3、制定针对性的市场策略、渠道策略、产品策略、价格策略、竞争策略并实施监控、结果评估，对问题及时修正； 4、执行市场拓展计划，发展客户关系，获得有效详细的客户需求，探索行业拓展的可行性； 5、管理团队的销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划，定期组织对团队成员进行业绩考核和专业培训，能强有力的将团队计划转变成销售结果； 6、关注于维护和提高公司市场竞争力。 任职要求： 1、条码碳带或标签/包装标识/追踪行业销售和销售管理经验5年以上，对碳带产品有一定了解； 2、具有销售能力兼工厂运营能力； 3、能够熟练使用英语； 4、思维敏捷，性格开朗，良好的沟通表达能力，娴熟的销售技巧。