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2024年中国光大银行杭州分行春季校园招聘启事

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  一、杭州分行简介

  中国光大银行杭州分行成立于1999年3月,是中国光大银行在浙江省设立的一级分行,现在全省共有50余家营业网点,覆盖杭州、台州、绍兴、温州、嘉兴、金华等6个省内地市区域,现有员工1300余人。近年来围绕“打造一流财富管理银行”战略,在全行员工的共同努力下,杭州分行资产规模突破2000亿元,在浙江地区品牌形象和市场竞争力日趋提升,取得了良好的经济和社会效益。

  因机构建设及业务发展需要,现面向国内外高校公开招聘2024年优秀应届毕业生。我行将提供广阔的发展空间、畅通的晋升平台、完善的薪酬福利保障,以实现组织、员工和客户的共同成长。天堂杭州、青春光大,热忱欢迎有志于金融工作的青年朋友加盟!

  二、招聘岗位

  春季校园招聘岗位分为金融科技类、市场营销类、柜面操作类共3大类岗位。岗位说明如下:

  金融科技类 - 金融科技岗

  工作地点:杭州

  1.经过2-3年的经营单位学习锻炼,学习并掌握银行基础业务知识;

  2.从事软件开发、数据分析及IT专业系统运行维护等工作;

  3.运用大数据、云计算等技术,进行银行产品及项目和场景/流量的开发与经营等工作。

  柜面操作类 - 综合柜员岗

  工作地点:杭州/台州/绍兴/温州/嘉兴/金华

  1.负责银行各项柜面业务操作,包括现金、结算、清算、外汇业务等;

  2.做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;

  3.为客户提供高效、优质的柜面服务。

  市场营销类 - 客户经理岗

  工作地点:杭州/台州/绍兴/温州/嘉兴/金华

  1.学习并掌握我行对公、个人业务产品及政策知识;

  2.从事各类型公司客户、个人客户的渠道开发、产品营销及市场拓展工作;

  3.理解客户需求并为其制定金融服务解决方案;

  4.负责经办业务的风险识别与掌控。

  三、招聘条件

  (一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

  (二)具有良好的职业素养和团结协作精神,认同我行企业文化和价值观,认可我行规章制度。

  (三)爱岗敬业,诚实守信,德才兼备,廉洁自律,责任心强,身体健康。

  (四)符合我行岗位胜任能力要求,具备相应岗位的任职资格和能力要求,具有较强的风险合规意识。

  (五)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和招录回避相关制度要求。

  (六)无违法犯罪记录,无其他不符合我行录用标准的情形。

  (七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:

  1.国内院校应届毕业生:纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生),毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间,并于2024年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。

  2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间,并于2024年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。

  (八)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。

  (九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。

  (十)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。

  四、招聘流程及时间安排

  01. 网上报名- 2024年4月

  02. 简历筛选- 2024年4月

  03. 在线测评- 2024年5月上旬

  04. 笔试- 2024年5月上旬

  05. 一轮/多轮面试- 2024年5月中下旬

  06. 签约- 2024年6月

  07. 体检- 2024年6月

  08. 入职- 2024年7月

  (面试、签约及体检时间以各单位实际情况为准)

  五、简历投递方式

  简历投递截止时间:2024年4月23日

  简历投递地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

  六、其他事项

  (一)应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格。

  (二)在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。

  (三)应聘者务必保证提交的联系方式正确无误,并保证通讯畅通。

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