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深圳前海合作区人民法院2024年7月招聘公告
根据工作需要,本院决定面向社会公开招聘聘用制人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘方式 按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取公开招聘方式进行。 二、招聘岗位和人数 本次招聘3名聘用制人员,其中2名为综合管理岗,从事人事、教育培训、机要文秘等综合行政工作,1名为后勤管理岗,从事车队管理等后勤保障工作,均与本院直接签订劳动合同,为本院内部司法工作人员;非公务员和事业编制。 三、招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.要求出生日期为1994年7月13日(含)至2006年7月12日(含)之间人员; 3.遵守中华人民共和国宪法和法律,无犯罪记录; 4.身体健康,品行端正; 5.具有正常履行职责的身体条件; 6.具有符合职位要求的工作能力; 7.具有大学本科及以上学历; 8.报考后勤管理岗人员需持有五年及以上(自本公告发布之日起计算)C1及更高准驾车型的机动车驾驶证,驾驶技能熟练,未发生过重大交通事故。 下列人员不得报名: 1.曾因犯罪受过刑事处罚的; 2.曾被开除或被辞退的; 3.涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的; 4.本人被依法列为失信联合惩戒对象的; 5.有法律法规规定不得担任拟聘职位的其他情形的。 四、招聘程序及时间要求 (一)报名。 (二)资格初审。 (三)笔试。 (四)面试(面试后进行资格复审)。 (五)体检。 (六)考察。 (七)聘用、试用。 五、报考材料 (一)需在报名时提交的材料(网上提交) 1.报名表(样表见附件); 2.免冠证件彩照,电子版贴入报名表内; 3.身份证(正面、背面置于同一A4规格纸内); 4.学历、学位证书; 5.学历、学位证书验证证明(如未能及时提供此项证明,可自行在中国高等教育学生信息网验证并生成“教育部学历证书电子注册备案表”,同等验证证明); 6.报考后勤管理岗人员需上传本人驾驶证,以及驾驶证的违法处理查询截图(请报名人员自行下载“交管12123”APP后登录账号;注册登录后,选择“驾驶证”,选择“我的违法”,选择“未处理”和“已处理”,将“未处理”和“已处理”的屏幕完整内容截图上传); 7.个人认为需提交的其他材料。 (二)需在面试时核验的材料(现场核验) 1.本人不存在失信情况证明(在中国执行信息公开网“综合查询被执行人”内查询结果); 2.中国人民银行征信中心的《个人信用报告》。 六、报名时间 自本公告发出之日起至2024年7月19日。 七、报名形式 报名人员将电子版报名材料压缩打包,命名为“姓名+报考前海法院综合管理岗/后勤管理岗”(报考岗位二选一),发送至电子邮箱(qianhaify@163.com)。报名人员收到回复的确认邮件,视为已报名成功;未在指定的报名时间报名,或未收到确认邮件,视为未报名成功。 八、其他 资格审查结束后,我单位将组织符合报名条件的人员进行笔试,具体时间、地点另行通知,请留意本院官网。 本次招聘工作各项事宜最终解释权归深圳前海合作区人民法院。 联系人:李女士,联系电话:0755-86705270(工作日)。 附件:《深圳前海合作区人民法院2024年7月公开招聘聘用制人员报名表》.doc 深圳前海合作区人民法院 2024年7月12日