根据工作需要，为进一步完善湖北昶禾资本运营集团有限公司（以下简称“昶禾集团”）财务管理体系，加强财务监督，规范财务管理，促进国有资产增效运行，结合昶禾集团实际，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，优先考虑国有企业、竹溪县行政事业单位、昶禾集团在岗人员及民营企业经验丰富、业务能力过硬的优秀在岗人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、报名选择和报考条件
（一）招聘岗位昶禾集团及子公司财务会计岗27名、出纳岗13名。（详见附件1）
（二）报名选择
本次公开竞聘由昶禾集团选配、按程序聘任。（三）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护《中华人民共和国宪法》，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
2.具有良好的政治素质，遵纪守法，品行端正。
3.具备岗位所需专业知识和业务能力。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合岗位所要求的学历、资格以及其他要求，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作。
5.年龄要求，会计岗：原则要求在45周岁及以下，指在1979年1月1日及以后出生；出纳岗：原则要求40周岁及以下，指在1984年1月1日及以后出生，工作经验丰富，条件特别优秀的年龄可适当放宽。
6.具备岗位所必需的其他条件。
7.有下列情形之一的人员不得报考：
（1）无民事行为能力或者限制民事行为能力；
（2）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；
（3）担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；
（4）担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；
（5）本人及其配偶所负数额较大的债务到期未清偿；
（6）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
（7）因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）、开除的；
（8）受党纪政纪处分且在处分（影响）期内的；
（9）本人及其配偶被依法列为失信被执行人的；
（10）本人及其配偶、子女、其他特定关系人及其投资经营的企业与本公司经营业务相近或与本公司及关联企业有投融资关系的；
（11）凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的竞聘人员，不得竞聘该单位有直接上下级领导关系的岗位；
（12）在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；
二、报名方式及相关要求
（一）公开竞聘公告通过竹溪县人民政府网、竹溪新闻网、微竹溪公众号等媒体公开发布。
（二）报名方式
本次公开竞聘采取线下报名的方式，报考人员需填写报名表（详见附件2），并提供身份证复印件、学历证书及学历电子备案表复印件、会计职业技术资格证书复印件、个人简历、个人征信报告、无违法犯罪记录证明等相关资料。
报考人员在规定时间内上交报名表及资料到昶禾集团董事会办公室（昶禾集团205室）联系人：万传学联系电话：13797831278。报考人员在报名期间只能选择一个岗位报名，所报岗位未通过资格审查的，可在报名时间内重新选报其他岗位；所报岗位已通过资格审查的，不能改报其他岗位。
（1）报名时间：2024年7月9日至7月19日（9个工作日）。
（2）资格审查与报名时间同步。
（三）报名要求
1.报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，（详见附件3）报名信息必须填写完整，并对填报和提供信息的真实性和准确性负责。如报考人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由报考人员本人承担。
2.报名与考试时使用的身份证必须一致。
3.报考条件根据招聘单位岗位要求及工作需要设置，对提供虚假报考材料及不符合招聘资格条件的，一律不允许报名。即使报名参加考试的，考察时一经核实，取消体检资格，并录入诚信黑名单。
4.毕业证取得时间截止为2024年7月1日，并在报名时一并提供原件和复印件。5.资格审查贯穿于招聘全过程，任何环节发现招聘人员与公告招聘条件不符的，即取消其相应资格。
三、笔试
1.本次招聘采取笔试考试的方式进行，笔试主要考察应聘人员对国家有关财经、税务的法律法规及政策的理解的熟练程度，并结合相关政策优化国有企业财务管理及资金收付程序等。笔试成绩实行百分制，占总成绩的100%。
2.所报岗位通过资格审查的统一到205室领取准考证。
3.笔试时间及地点另行通知。
（一）录用
财务会计岗和出纳岗在录取时从最高分依次往低分录取，直至到昶禾集团本次招聘所需求的岗位名额为止。
（二）考察
考察工作按照德才兼备、以德为先、人岗相适的用人标准，重点考察竞聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否存在回避等方面的情况，考察过程中还要对竞聘人员的报考资格进行复审，若发现有影响聘用且查证属实情形的，取消聘用资格。因竞聘人员放弃考察或考察不合格不予聘用的，可按笔试成绩高低依次递补人员进行考察。考察结束后由昶禾集团考察组负责公布考察结果。
（三）体检
1.体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等有关规定组织实施。
2.竞聘人员未在规定时间完成全部体检项目的，视为自动放弃体检资格。
3.因竞聘人员放弃体检资格或体检不合格不予聘用的，可按笔试成绩高低依次递补人员进行体检。
四、公示与聘用
1.竞聘人员经考试、考察、体检合格后，确定为拟聘用人选予以公示，公示期为7个工作日，公示期满且无异议的人员，由用人单位按照有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。
2.公示期内，因公示不合格、竞聘人员自愿放弃聘用资格等原因出现的拟聘用岗位缺额，可按笔试成绩高低依次递补人员。
3.公开竞聘昶禾集团财务会计岗、出纳岗位人员，约定服务期为五年，在聘任期内，凡有违反国家法律、法规和企业规章制度或不能胜任本职位工作的，昶禾集团有权视情节作职位调整或解聘处理。
4.对集团公司及子公司现有劳务派遣财务人员一经录用，试用期满后，转为县属国有企业正式合同工，并签订劳动合同。
被聘人员无正当理由逾期（自接到用人单位聘用通知一星期内）不报到的，取消聘用资格，取消后空缺的岗位按笔试成绩高低依次递补。
五、其他事项
本次公开竞聘考试，不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考试辅导培训班。
报考人员通信方式变更后，应主动告知。因无法与报考人员取得联系所造成的后果，由报考人员自行承担。
附件：
1.昶禾集团竞聘财务人员岗位条件一览表
2.竞聘报名表
3.个人诚信承诺书
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