浙江武义城市建设投资集团有限公司(以下简称“武城集团”)因业务发展需要，计划面向“2023年度武城集团人才储备库名单”中招聘合同制人员1名。
| 本次招聘需求 | |||
| 招聘单位 | 招聘 岗位 | 人数 | 岗位要求 |
| 武义县人力资源开发服务有限公司 | 工作人员 | 1 | 40周岁以下，本科及以上学历，专业不限，具有3年以上金融、经济等相关工作经验 |
一、人才储备库招聘程序
面谈、体检、考察、公示、聘用。
(一)现场面谈
面谈时间、地点：以武城集团电话(0579-89085829)通知为准。
(二)体检、考察
结合面谈情况，按招聘名额1：1的比例确定体检对象，体检费用由考生自负。考生不按规定的时间、地点参加体检视作放弃体检。
体检合格人员确定为考察对象。放弃体检和考察、体检不合格、考察结论为不宜录用或不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料，或在办理聘用手续前放弃的，均在相应岗位人员递补体检、考察。
体检、考察工作参考公务员体检、考察工作的办法进行。
(三)公示、聘用
体检、考察结束后，将及时在在武义县人民政府门户网站(http://www.zjwy.gov.cn)对拟聘用人员公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响录用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系,并出具相关证明材料。受聘者实行试用期制度，试用期满考核合格后正式录用。
二、薪酬福利
享受国家和地方政府规定的各项社会基本保险和福利，执行所招聘单位的薪酬及福利制度。
三、其他
(一)在体检、考察、公示、试用期等环节如发现不符合要求或因应聘人员自身原因放弃或在规定时间内不办理手续等产生的空缺名额，按排名依次递补。如无合适人选的，该岗位可以空缺。
(二)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。
(三)本次人才储备库招聘工作由浙江武义城市建设投资集团有限公司纪委负责监督(监督电话：0579-89085821)。本公告未尽事宜由浙江武义城市建设投资集团有限公司负责解释。
原文链接：https://www.zjwy.gov.cn/art/2024/6/5/art_1229423511_4159217.html
浙江武义城市建设投资集团有限公司
2024年6月5日
