黄冈师范学院2022年面向社会专项公开招聘工作人员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发〔2016〕23号）文件要求，为满足学校用人需要，2022年黄冈师范学院拟面向社会专项公开招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘单位基本情况

黄冈师范学院地处楚头吴尾、通江达海、和省会武汉同城化的人文重镇与全国宜居城市——湖北省黄冈市，是湖北省人民政府举办的全日制普通本科院校，是拥有730万人口的黄冈市第一高等学府。2011年10月，国务院学位委员会批准学校独立开展教育硕士专业学位研究生教育。历经百余年耕耘，学校现已发展成为一所涉及理、工、农、经、文、史、法、教、管、艺、医等11大学科门类的多科性大学，拥有硕士研究生、本科两种办学层次，专业体系较为齐全，设有20个教学学院，开设本科专业70个。学校现有校园面积2002亩，面向全国27个省市招生，有全日制在校学生近2万人。

二、招聘计划

2022年黄冈师范学院拟专项公开招聘具有博士学位的工作人员80名。具体岗位及条件详见《黄冈师范学院2022年专项公开招聘工作人员岗位计划表》（附件1）

三、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

四、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具有岗位所需专业知识和业务能力；

6.具备岗位所需的其他条件（具体条件详见附表）。

（二）有以下情形之一的不能参加招聘考试

1.现役军人；

2.全日制高校在读的非应届毕业生；

3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员；

6.法律法规规定不得招聘工作人员的其他情形。

五、报名与资格审查

（一）报名时间与方式

1.报名时间自公告发布之日起至2022年12月20日，招满即止。报名者须填写《黄冈师范学院应聘人员登记表》（可从网上下载打印填写），可采用现场报名或网络报名相结合的方式。网络报名通过指定邮箱renshi@hgnu.edu.cn（或直接发送到用人单位联系人邮箱）进行报名;现场报名地址：湖北省黄冈市新港二路146号黄冈师范学院厚德楼407室。每人限报1个岗位，因重复报考导致的一切后果，由考生自行承担。国家机关（含参照公务员法管理事业单位）、事业单位在职人员，须经所在单位同意方可报考。

2.报名咨询及联系方式：

联系人：储老师、钱老师

电话：0713-8621651、8835909

学校网址：http：//www.hgnu.edu.cn

学校地址：湖北省黄冈市新港二路146号

（二）资格审查

1.关于相关时间节点：年龄起算时间为1月1日，如某岗位年龄要求40周岁及以下，即为1982年1月1日及以后出生。博士研究生毕业证、学位证取得截止时间为2022年12月31日，国外、境外留学人员须于2022年12月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的国、境外学历、学位认证证书；报名所需各类证件资料须于2022年12月31日前取得。对到期未能按要求取得相应证件的考生，视为自动放弃。

2.资格审查所需材料：①本人有效身份证；②各阶段学历学位证书;海（境）外毕业生须提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；③教育部学历证书电子注册备案表（近期通过学信网打印）；④执业资格证书；⑤各类荣誉证书等。资格复审时提供相关证件原件。

3.资格审查有关要求：资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话畅通，以便及时收到有关考试通知或相关事宜。

4.开考比例：博士研究生的岗位免笔试，符合条件的全部进入面试。

六、考核

本次公开招聘工作在湖北省人社厅的监督指导下进行，具体工作由黄冈师范学院组织。招聘考核工作由学校人事处统筹，各用人部门成立招聘工作考核小组，负责本部门招聘考核方案的制定和考核工作的组织实施。

（一）笔试

博士研究生的岗位免笔试，直接进入面试考核。

（二）资格复审

面试前，由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、学历证、学位证、学信网学历查询报告、相应执业资格证，海（境）外毕业生还须提供教育部中国留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。

（三）面试

面试工作按照《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》执行。面试实行百分制，满分100分，当场评分。面试时间和地点由学校用人单位另行通知。

博士研究生的岗位采取面试、课堂试讲法、面谈、考察等相结合的方式进行，重点考察应聘人员专业素养、学术水平、举止仪表、语言表达、逻辑思维、分析问题、解决问题等综合能力。

（四）总成绩计算

面试结束后，博士研究生的岗位按面试成绩计算总成绩，面试成绩占100%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

七、体检、心理测试与考察

根据应聘人员考核总成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检、心理测试环节人员名单；如总成绩相同，可由面试考核组增加综合应用能力加试，加试得分高者排名在前。心理测试由学校大学生心理健康教育与咨询中心负责，体检由学校指定三甲医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定组织实施，体检费用由应聘人员自理，心理测试免费。

体检、心理测试合格的，由学校用人单位分党委（党总支）负责对拟录用人员进行政审，重点考察应聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

因考生自愿放弃或体检、心理测试、考察不合格的，取消拟聘人选资格，由学校根据工作需要，可从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

八、公示

经考察合格的，确定为拟聘用人选，在黄冈师范学院网站（http：//www.hgnu.edu.cn）进行公示，公示期7个工作日。公示期满无异议的，办理相关录用手续，拟聘人员未按照通知要求及时办理报到的，视为放弃录用资格，须向人事处提交个人放弃申明函以便存档备案。

九、聘用

经省人社厅审核备案后，黄冈师范学院为新招聘的人员办理聘用手续，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和湖北省有关政策规定的薪酬待遇。

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格。对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。应届毕业生报考人员，审批聘用时均须提供报考岗位所要求层次的学历证书，未能按时提供的取消聘用资格。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

新招聘人员无正当理由逾期（自接到通知20日内）不报到的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要递补。

十、防疫须知

学校根据新冠肺炎疫情防控总体要求，在招聘的面试、考察等环节均会采取场所消毒等，考生要自觉服从招聘单位防疫工作安排。参加现场招聘面试活动时，要出具健康码及相关必要证明。不服从安排的，取消应聘资格；故意隐瞒病情和相关接触史的，依法追究责任。

十一、违纪违规处理

对考生在考试中违纪违规行为的处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

十二、信息发布及政策咨询

湖北省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和黄冈师范学院网站（http：//www.hgnu.edu.cn）为本次专项公开招聘公告发布网站，黄冈师范学院网站（http：//www.hgnu.edu.cn）为本次专项公开招聘录用情况等相关信息发布网站，请考生注意查看相关信息并保持通讯工具畅通。

政策咨询电话：0713-8621651

监督举报电话：0713-8835086

黄冈师范学院2022年人才引进政策

黄冈师范学院地处楚头吴尾、通江达海、与省会武汉作为同城化的人文重镇与全国宜居城市——湖北省黄冈市，是一所学科门类和专业设置均较齐全的湖北省省属多科性普通全日制本科高校。

为加快发展步伐，抢抓发展机遇，实现“十四五”更名大学目标，学校实施人才高原高峰“两高”发展战略，面向国内外广招贤才，竭诚欢迎有志之士来黄冈师范学院建功立业！

一、招聘岗位、条件及待遇

（一）学术领军人才、学科带头人

1.招聘对象

中国科学院、中国工程院院士，国家千人计划（长期、青年）入选者、长江学者特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者、国家高层次人才特殊支持计划入选者（领军、青年）、新世纪百千万人才工程国家级人选、国家优秀青年科学基金获得者等高层次人才。

2.待遇与管理

提供具有竞争力的薪酬，一事一议，协议管理。

（二）专任教师（面向具有博士学历学位人员招聘的岗位）

1.基本条件

（1）身心健康，具有良好的品行和职业道德；

（2）具有博士学历学位，年龄不超过45周岁；

（3）具有较强的组织能力和团队协作精神，具备岗位所需的其他条件。

2.招聘计划人数及聘期

招聘人数75名，首聘服务期为8年。

3.相关待遇

（1）人才引进待遇（单位：万元）

说明：①博士入职后均按c类博士发放基础性安家费、购房补贴和科研启动费，经考核后达到学校“明珠学者”第一层次、第二层次人才任务要求的，分别按照a类、b类博士发放激励性安家费和条件建设费；②具有正高职称的博士比照同类博士的基础性安家费增加10万元，具有副高职称的博士、博士后出站人员比照同类博士的基础性安家费增加5万元；③英语、体育、音乐、美术等学科博士，安家费增加10万元；④如夫妻双方均为博士研究生，且双方均符合我校人才引进计划和政策要求，两人分别按对应政策发放安家费；⑤海外博士毕业院校排名在上海交通大学《世界大学学术排名》、英国泰晤士报《全球顶尖大学排行榜》排名中前300名者（按最新排名），安家费增加5万元；⑥特别优秀人才的待遇在引进时按照“一事一议”原则研究决定。

（2）经费发放

①基础性安家费可一次性支付，具体支付办法按学校有关规定执行。

②不需要学校提供周转房源（周转房源70平米左右，首聘服务期内免房租），购（租）房补贴按5年平均发放；需要学校提供周转房源，减发购（租）房补贴9万元。

③科研启动费以博士科研基金项目申报方式获得，分两次拨付。④激励性安家费与条件建设经费发放办法：

i.a类博士在首聘期前4年内完成学校“明珠学者”第一层次人才考核任务后，发放激励性安家费和使用条件建设经费；

ii.b类博士在首聘期前4年内完成学校“明珠学者”第二层次人才考核任务后，发放激励性安家费和使用条件建设经费；

iii.a类博士、b类博士在首聘期前4年内取得下列成果之一者，发放激励性安家费和使用条件建设经费。

①在science或nature上发表文章的；

②获得国家三大科技奖励的（国家科技进步奖单位排名限前3名，国家自然科学奖、国家技术发明奖单位排名限前5名）；

③获得国家级教学成果奖的（单位排名限前3名）；

④获得省部级教学或科研成果一等奖2项的（省部级科研奖限自然科学、技术发明及科技进步等三大奖，单位排名限第1名）；

⑤获批国家重大项目且到账经费理工科达到800万元以上、文科80万元以上的。

（3）工资待遇

①按国家政策规定，享受相应岗位等级的岗位工资、薪级工资和绩效工资；

②未取得高级专业技术任职资格者，校内奖励性绩效享受副教授待遇，期限为3年；

③特别优秀的博士可按学校“低职高聘”管理办法直接聘用到高级岗位（最高可聘到教授四级岗位）。

（4）配偶安置

按照《黄冈师范学院关于进一步规范高层次人才配偶安置工作的意见》（校人〔2017〕6号）执行，具体请登录我校人事处网站查阅或电话咨询。

（5）子女入园入学和户口问题

学校解决子女入园问题，协调解决入学（义务教育阶段）问题；解决户口迁移问题。

（6）人才津贴

根据《黄冈师范学院高层次人才津贴发放办法》，享受人才津贴，博士10000元/年，教授12000元/年。

（7）给予事业单位正式职工编制。

（三）管理人员（面向具有博士学历学位人员招聘的岗位）

1.基本条件

（1）身心健康，具有良好的品行和职业道德；

（2）具有博士学历学位，年龄不超过40周岁；

（3）具有较强的组织能力和团队协作精神，具备岗位所需的其他条件。

2.招聘计划人数及聘期

招聘人数5名，首聘服务期为8年。

3.相关待遇

比照专任教师岗位的博士待遇执行。

二、应聘要求

应聘人可通过互联网或邮寄方式向我校提出应聘申请，申请应包括以下材料：

（一）个人基本情况

包括应聘人详细学习及工作经历和任职经历，详细有效的联系方式等。

（二）工作学习简历，应包括以下内容

1.应聘人详细的学习及工作经历和任职经历。

2.应聘人如实填写《黄冈师范学院应聘人员登记表》，表格请在人事处网站自行下载。

3.学历、学位证书（国外证书须有教育部认定证书）、专业技术职务证书，各类教学、科研类获奖证书。

4.发表论文著作情况。发表论文应包括作者排名、影响因子，及论文被收录和引用情况；著作应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容。并同时提供三篇最能代表应聘人研究水平的学术论文影印件或扫描件。

5.科研项目。包括项目名称、项目来源和经费、本人所完成的内容。

6.获得专利情况。包括专利名称、种类、专利号、排名情况、本人完成部分。

求职材料要求详实，提供虚假信息的责任自负。

三、联系方式

联系地址：湖北省黄冈市新港二路146号·黄冈师范学院人事处

邮编：438000

联系电话：0713－8621651，0713-8835909

学校网址：http://www.hgnu.edu.cn

e-mail：renshi@hgnu.edu.cn

联系人：储老师钱老师附件：1.黄冈师范学院2022年专项公开招聘工作人员岗位计划表

研究生45周岁以下政治面貌须为中共党员联系人：汪季石 电 话: 13597599686 email：1572049296@qq.com教育学院4教育学、心理学、计算机科学与软件技术、信息与通信工程、控制科学与工程博士

研究生45周岁以下联系人：陈中文

电 话：13872039988

email：1057623631@qq.com文学院

（苏东坡书院）3中国语言文学博士

研究生45周岁以下联系人：陈志平

电 话：0713-8835282

email: 416892926@qq.com政法学院4法学、政治学、历史学博士

研究生45周岁以下联系人：李红卫

电 话：13597567279

email: 903815749@qq.com外国语学院3外国语言文学、教育学、中国语言文学、政治学、应用经济学、新闻传播学博士

研究生45周岁以下联系人：岑海兵

电 话：13367135591

email:fld@hgnu.edu.cn商学院3理论经济学、应用经济学、管理科学与工程、工商管理、农林经济管理博士

研究生45周岁以下联系人：刘汉成

电 话：13971701894

email：laoliu1970@163.com新闻与传播学院3戏剧与影视学、新闻传播学、艺术学理论、历史学、哲学博士

研究生45周岁以下联系人：杨疾超

电 话：18517509088

email：1454176370@qq.com地理与旅游学院4地理学、公共管理、工商管理、测绘科学与技术、地质学博士

研究生45周岁以下联系人：杨凯

电 话：13986556365

email： 691976518@qq.com数学与统计学院4数学、教育学、统计学、软件工程、网络空间安全、计算机科学与技术博士

研究生45周岁以下联系人：杨族桥

电 话：13409717560

email：yzq@hgnu.edu.cn物理与电信学院5物理学、天文学、光学工程、材料科学与工程、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程博士

研究生45周岁以下联系人：兰智高

电 话：13607256420

email： 214129814@qq.com化学化工学院5化学、化学工程与技术、制药工程、材料科学与工程、环境科学与工程、矿业工程、药学博士

研究生45周岁以下联系人：田正芳

电 话：15971405278

email： 46858962@qq.com生物与农业资源学院5生物学、农业资源利用、园艺学、植物保护、作物学、林学博士

研究生45周岁以下联系人：肖云丽

电 话：18986343468

email：xiaoyunli0817@126.com体育学院3体育学博士

研究生45周岁以下联系人：黄文利

电 话：18972736068

email：458484005@qq.com音乐与戏剧学院、黄梅戏学院3艺术学理论、 音乐与舞蹈学 、戏剧与影视学博士

研究生45周岁以下联系人：段友芳

电 话：13597599076

email：1031581992@qq.com美术学院3美术学、计算机科学与技术、风景园林学、艺术学理论、教育学、哲学博士

研究生45周岁以下联系人：胡绍宗

电 话：13409955836

email：771739666@qq.com计算机学院3计算机科学与技术、软件工程、生物信息学、测绘科学与技术、电子科学与技术、信息通信工程、管理科学与工程博士

研究生45周岁以下联系人：胡志华

电 话：15377111088

email：793065659@qq.com机电与汽车工程学院4机械工程、电气工程、控制科学与工程、航空宇航科学与技术博士

研究生45周岁以下联系人：刘小俊

电 话：15391628888

email：liuxiaojun@hgnu.edu.cn建筑工程学院3土木工程、力学、材料科学与工程、管理科学与工程、建筑学、地质资源与地质工程博士

研究生45周岁以下联系人：卢雪松

电 话: 13597604081

email：36076446@qq.com李时珍学院（中医中药学院）5中药学、药学、生物学、生物医学工程、生物制药工程博士

研究生45周岁以下联系人：何峰

电 话: 13986252906

email：2436133743@qq.com相关部门5专业不限博士

研究生40周岁以下联系人：储召伟

电 话:18186320730

email：272365864@qq.com