职责描述： 1. 全面负责外发部各项工作，根据公司年度产能规划（外发产能需求），开发优质外协加工厂，负责外发加工产品的质量和进度，保质保量按期交货。 2. 负责根据工作计划，进行任务分解，确定部门的工作重点； 3. 编制月度工作计划，明确外发跟单员的工作标准，落实计划的执行，并随时根据工作运营情况进行计划的调整，确保目标达成； 4. 负责每周组织周例会，反馈外发厂开发进度、外发厂生产质量、外发厂生产进度等相关数据，并根据数据进行总结分析，提报整改方案。 5. 根据公司的战略规划，负责组织、制定外发部制度、流程和标准，确保品质部工作各环节严谨、规范； 6. 负责根据公司全年生产任务，确定外发工厂开发区域，开展区域的调研工作，统计区域外发工厂资源，确定初步合作意向； 7. 负责组织验厂工作，按公司验厂标准进行评审，并将评审报告递交事业部负责人审批； 1. 高中以上学历；服装生产、企业管理相关专业； 2. 8-10年工作经验，其中4-5年相关工作经验； 3. 熟悉生产管理、品质管理； 4. 能够熟练运用各种管理工具，制定制度、流程； 5. 具有较强的领导能力，判断与决策能力、影响力、计划与执行能力；