工作内容： 1、承接区域内 KA ＆传统百货渠道年度销售目标、回款目标并分解，保证年度任务目标达成。 2、落实和推进公司 KA 业务策略及渠道主推策略，确保门店的单店产出。 3、负责落区域内重点产品在以及传统百货渠道的销售工作，提升渠道配套率。 4、负责收集和分析区域内 KA 及传统百货渠道内竞品信息，通过每月数据分析及复盘改进，制定阶段性提升策略，优化产品结构，提升门店控比。 5、负责开展 KA 渠道和传统百货渠道的客情维护工作，确保合作顺畅。 6、精细化管理KA各项费用，提升KA渠道利润。 7、指导弱势门店提升，推动厨电顾问队伍建设，提高人均效率。 任职要求： 1、有传统家电行业经验及连锁渠道工作经验优先 2、具有较强的沟通能力、业务开拓能力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、抗压能力强，有强烈的责任感，执行力强，能适应出差； 5、真诚正直、与人为善，具有良好的团队意识，充满工作激情及正能量；